Abbiamo un’opportunità che fa al caso tuo!
Ricerchiamo uno STAGERO per supportare la filiale di Camposampiero nella ricerca e selezione del personale.
We are seeking to hire highly qualified, dynamic, and motivated professionals for vacant positions. Read all the terms and conditions carefully before applying for these jobs. The minimum qualifications and experience required for this job are given below.
Responsabilità:
Ti verrà richiesto di occuparti di:
- redazione di annunci da pubblicare su vari siti/portali
- attività di ricerca e selezione del personale (screening CV, colloqui di selezione)
- Attività di front office
- Gestione delle email e delle chiamate di filiale
Strutture di base nei lavori:
- Stipendio e bonus competitivi
- Opportunità di sviluppo professionale
Criteri di ammissibilità:
Non importa chi sei, che aspetto hai, chi ami o da dove vieni, puoi trovare il tuo posto. Ci impegniamo a creare una cultura inclusiva, incoraggiando la diversità delle persone e del pensiero, in cui tutti i dipendenti sentano di appartenere veramente e possano portare il loro sé più colorato al lavoro ogni giorno.
Il tirocinio avrà la durata di 6 mesi e sarà finalizzato all’inserimento nell’organico.
Luogo di lavoro: Camposampiero (PD)
Orario: 38 ore settimanali
Requisiti:
Non è richiesta alcuna esperienza lavorativa ma:
- Laurea triennale o magistrale
- passione per il mondo delle risorse umane
- Laurea triennale (3 anni)
- buona conoscenza del pacchetto Office
- disponibilità immediata
Come candidarsi per il reclutatore di risorse umane sul palco?
Ti invitiamo a seguire questi semplici passaggi:
- I candidati sono invitati a visitare il collegamento per l’applicazione online o fare clic qui .
- Non verranno prese in considerazione le domande incomplete o tardive.
- Il dipartimento Risorse umane selezionerà i candidati idonei: solo i candidati selezionati saranno convocati per un test/colloquio.